HC-UFTM: 80 servidores da Ebserh entram em greve e cirurgias eletivas são suspensas

HC-UFTM: 80 servidores da Ebserh entram em greve e cirurgias eletivas são suspensas
Servidores da Ebserh entram em greve no HC-UFTM — Foto: Fernando Silva/Arquivo
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Entre as reivindicações da categoria estão o reajuste de 14,07% sobre o salário e auxílio alimentação no valor de R$ 1.465. A empresa informou que entrou com processo para propor uma negociação.

Por g1 Triângulo — Uberaba

 

Funcionários da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), que administra o Hospital de Clínicas da Universidade Federal do Triângulo Mineiro (HC-UFTM), paralisaram as atividades a partir de segunda-feira (6). O motivo da greve é a negociação do Acordo Coletivo de Trabalho 2024/2025.

Segundo o HC-UFTM, até o momento, 80 funcionários da Ebserh aderiram à paralisação nacional. Como consequência, as cirurgias eletivas foram suspensas, mas mantendo procedimentos de urgência e emergência, oncológicos, cardíacos e obstétricos.

Entre as reivindicações dos profissionais estão o reajuste de 14,07% sobre o salário e auxílio alimentação no valor de R$ 1.465.

Em nota, a Ebserh afirmou que aguarda a resposta do movimento grevista quanto a proposta feita pela Ebserh na segunda, sendo que prazo para os sindicatos darem retorno é até as 17h desta terça.

Negociação

Após o pedido feito pela Ebserh, o Tribunal Superior do Trabalho (TST) realizou audiência de mediação e conciliação sobre o Acordo Coletivo de Trabalho na segunda. Após contato com a Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST), apresentou nova proposta econômica à categoria:

 

  • 3,09% sobre os salários e benefícios, exceto alimentação;
  • 20,58% de reajuste no vale-alimentação;
  • 100%% do INPC para o próximo período sobre salários e benefícios;
  • manutenção dos 38 itens sociais já aceitos;
  • instituição de GT paritário para criar um plano de recomposição salarial.

 

A proposta é mediada pelo TST, cuja resposta por parte dos trabalhadores deve ser dada ainda nesta terça-feira (7). Conforme a Ebserh, o diálogo e a transparência são mantidos para a conclusão do acordo coletivo

 

Reivindicação dos profissionais

  • Reajuste de 14,07% sobre o salário;
  • Auxílio alimentação no valor de R$ 1465
  • Auxílio saúde e odontológico no valor de R$ 500, com teto de 50% do valor do plano;
  • Auxílio creche no valor de R$ 730;
  • Auxílio pessoa com deficiência no valor de R$730;
  • Indenização auxílio transporte, desconto limitado a 0,5%

 

O que diz a Ebserh

"A Ebserh informa que os representantes dos empregados na Mesa Nacional de Negociação Permanente - MNNP rejeitaram as cláusulas sociais e econômicas propostas pela empresa, na última terça-feira (30), e mantiveram o indicativo de greve, mesmo com a disposição da Ebserh em manter o diálogo aberto com a Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST) e com a categoria em busca de melhores parâmetros.

Diante desse cenário, a Ebserh ingressou com pedido de mediação e conciliação pré-processual perante o Tribunal Superior do Trabalho (TST), requerendo que seja designada com brevidade audiência para dar continuidade à negociação entre a empresa e as entidades representativas dos trabalhadores."